Przemysł 4.0 to nazwa koncepcji, opartej na pojęciu „rewolucji przemysłowej”, jako określeniu przemian zachodzących we współczesnych technikach wytwarzania. Oznacza integrację inteligentnych maszyn, systemów informatycznych, a także taką organizację procesów produkcyjnych, aby uzyskać większą wydajność i elastyczność. Zakłada ona, że znaczna część produkcji przemysłowej w perspektywie kilkunastu lat realizowana będzie w inteligentnych fabrykach, dzięki czemu wzrośnie znacząco szybkość i wydajność. Aby sprostać wymaganiom czwartej rewolucji przemysłowej, konieczne jest zagwarantowanie odpowiedniego kapitału ludzkiego – specjalistów posiadających nowe kompetencje.

Powyższą problematyką zajmowała się 4. Grupa robocza do spraw kształcenia, kompetencji i zasobów kadrowych dla Przemysłu 4.0 działająca w ramach Zespołu do spraw Transformacji Przemysłowej przy Ministerstwie Rozwoju. W pracach Grupy brali udział specjaliści – przedstawiciele wszystkich zainteresowanych środowisk, rozpoczynając od administracji państwowej, poprzez środowisko naukowe, organizacje społeczne, na przedsiębiorstwach z branży automatyki i robotyki kończąc.

Niniejszy dokument jest raportem zawierającym wyniki prac Grupy zrealizowanych w okresie od września 2016 do kwietnia 2017.